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为什么他能拿“明星教师奖”?

来源:百度新闻 时间:2018-09-14 14:02:23 编辑:北京市 浏览:435 手机版

原标题:为什么他能拿“明星教师奖”?

2018年9月13日,毕上教育、公选王董事长夏晓华受邀出席腾讯网的2018中国好老师教育盛典,在盛典上进行了“用你的魅力吸引学生”的主题演讲,并被颁发“明星教师奖”。

在“用你的魅力吸引学生”的主题演讲中,夏晓华讲述了自己在教学时的一些“怪癖”。

他一直坚持站着上课,因为只有站着上课才能激情澎湃,才能赢得学员的抬头率、点头率、通过率。坐着那叫领导讲话,只会赢得闭目养神的“睡觉哥”。他还坚持脱稿,因为照本宣科谁都会,你以为你口吐莲花,但学生看你就是口喷白沫。

一直有早上晨跑晨读,晚上冷水浴的习惯,并坚持了18年。太原上课时,零下18度,他也没停过。

不仅如此,他还把这个习惯带进了培训课堂。要求所有的学生都必须6:30起床晨跑晨读。因为自律是公务员必不可少的优良品质,如果你连枕头和被窝都无法战胜,连晨跑晨读都无法坚持,能不拜倒在美女和金钱面前吗?

夏晓华在演讲中一直在强调两句话,一句“作为老师,能给学生一碗水,你必须有一桶水。一桶水还不够,要有一缸水,甚至是一片海洋”,一句“把学生当家人,把微信当家书,把需求当家事,把问题当课题,这是老师应尽之责”。

所以他会给学员讲自己当年怎么扎根基层,冒着生命危险打黑除恶。让学员要“立志做大事,而不是立志做大官”,不要“活着要进中南海,死了要上八宝山”。

在领取“明星教师奖”之后,夏晓华接受了腾讯网的独家采访。

采访中,夏晓华就自己所在的教育机构、以及机构未来的发展规划、规范的课程体系等问题进行了回答。

夏晓华说,“我在体制内工作内了二十多年,去年正式辞职,创办毕上教育,主要是做公务员入职考试的培训。”

在关键的师资力量上,夏晓华表示,“毕上的师资队伍都实行严格考核,用通过率、好评率、投诉率、满意度这‘三率一度’优胜劣汰。老师不仅要有丰富的工作经历、领导经验,还要有专业的知识素养,更要有良好的师德师风,可以说每一位老师都是某一领域顶呱呱的权威。

在未来的发展规划上,夏晓华说,“我们收集了很多学员的真实需求。如每日刷题、互动解析、监督学习、工作技巧、职场生存法则等,后期会有针对性的进行课程和学习软件的开发。

同时还会围绕公考人员的痛点、难点,给出具体的解决方案。例如,我们刚刚上线的2019国考笔试课程,就是充分吸取了往年经验,集合了毕上教育所有教授,深入分析往年真题、国考走向,制定的一套全新公考教学课程,为大家提供最实用、最靠谱的学习指导。”

在谈到规范的课程体系时,夏晓华更是打开了话匣子,涛涛不绝,一发不可收拾。他说,形成规范的体系,对于教育行业是十分重要的。毕上就独创了“四两拨千斤”体系,即:反套路反模板反学生腔、强化政府实战思维和工作创新思维,让答案出彩、思路出新、考生出线。他们还深入研究公考命题规律,认真分析研判考试命题趋势,他们的考前预测命中率高到被人怀疑有内部渠道拿题。

针对2019年国考申论,他们率先实行“分层教学法”,因人施教,有国考申论基础班(由国考成绩第一名的老师讲授)、国考申论提高班(由曾担任国考申论命题组组长的老师讲授)、国考申论冲刺班(由原国家某部委政策法规司司长、中华人民共和国公务员法起草组组长亲自主编教材和讲授)。

此外,在公考方面,他们还提炼了五步曲、六个度、九个好等通关神技,让学员一学就会,一用就通。

目前,他们已经形成了31个原创著作,计400多万字,录制了1千多个视频,1万多个音频,服务了300多万学员,并成功帮助20多万考生迈向人生更高峰。

采访最后,夏晓华表示,“在未来,毕上教育公将继续以引领行业规范为目标,不忘初心、牢记使命、砥砺前行、不负梦想、不负时代!”返回搜狐,查看更多

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